【典型引路】曲靖市“三个结合”推动退役军人教育培训取得新突破

近年来，曲靖市不断加强退役军人职业教育和技能培训工作，推进退役军人教育培训“三结合”，努力打造“适应性培训+职业技能培训+学历提升+就业推荐+创业扶持”的全链条、闭环式精准就业创业服务模式，实现退役军人高质量就业创业。

适应性培训与职业技能培训相结合。精准摸清退役军人教育培训需求，推动全员适应性培训和职业技能培训有机结合、有效提升。设立退役军人教育培训评估委员会，加强对承训机构的评估管理和动态调整，优化承训目录结构，确定了包括县（市、区）承训机构在内的23个机构、31个培训工种，覆盖了曲靖市区及各县（市、区），便于退役军人实现就地参训。认真开展老兵返乡欢迎仪式等“六个一”活动，进行职业技能培训政策宣讲。2021年、2022年参训率从2020年的22%分别提升至27%、31%，实现了参训率的新突破。

订单式集中培训与零散参训相结合。根据用工企业、用工岗位需求，以“订单式”“定向式”“定岗式”培训全面提升退役军人就业创业技能培训实效，组织承训机构开展了定向本地6个用工需求企业的两期订单式培训，成功实现20余名消防员和93名电工首次入职，实现“取证即上岗，毕业即入职”的垂直应用，受到用工企业的一致好评，实现了培训质量的稳步突破。

专场招聘会与技能培训班的有机结合。在组织技能培训班的同时，进行专业岗位输出，统一召集有用工需求的企业及辖区内需要找工作的退役军人参加专场招聘会，有效发挥了桥梁纽带作用，实现双方互利互惠，高效达成就业意向。根据行业系统统计数据显示，曲靖市自主就业退役士兵就业率从原有的最低县份82.74%达到全市综合数据96.88%。

曲靖市退役军人事务局供稿