【典型引路】楚雄州：“四个提前”高效完成年度转业军官安置任务

2023年，楚雄州严格落实“提质提速、精准安置”要求，深入贯彻落实各项政策，高度重视、及早谋划，强化措施、主动作为，“四个提前”实现转业军官安置全过程各环节再提速，圆满完成年度转业军官和随调家属安置任务。

提前掌握需求情况。提前主动对接州级党政机关，了解编制人员状况及转业军官需求情况，摸清底数，超前谋划，截至5月底，共有8家单位提出接收转业军官11名的需求。

提前摸清基本情况。把好转业军官档案复审关，认真分析每一名军转干部状况，仔细核对军衔职级、文化程度、工作情况、奖惩情况等重要履历。在举行转业军官欢迎仪式暨见面座谈会时，了解掌握转业军官选岗意愿和个人特长，为后续精准安置打下坚实基础。

提前制定安置方案。结合接收单位的需求和工作需要，充分征求纪委监委、组织、编办、人社等部门意见，实现了全州军转安置成员单位全程参与分析研判，主动提供政策支持和服务保障，因地制宜制定了科学合理和可操作的转业军官安置方案。

提前完成安置任务。6月7日上午，楚雄州组织召开了2023年军转安置工作领导小组会议。会议决定将4名转业军官全部安置到州级党政机关工作，随调家属由楚雄市对口安排工作，较往年提前完成安置任务，实现了部队组织、转业军官和接收单位“三满意”目标。

楚雄州退役军人事务局供稿